◎ 자격요건 및 면접관련 (사우디보건부 병원 기준) 학력 : 전문대졸 이상 간호학과 전공자로 간호사면허 소지자는 누구나 가능합니다. 경력 : 전문대졸 이상 간호학과 전공자로 간호사면허 소지자는 누구나 가능합니다. 영어수준 : 영어로 자신의 의견을 말할 수 있으며 면접관의 질문을 이해하고 대답할 수 있는 정도의 영어실력을 요구합니 다. 이전에는 통역을 대동하여 면접을 진행한 사례도 있으나 본인이 직접 영어로 회화가 가능해야 하며 이에 대한 고용주의 요구는 점점 더 높아지고 있는 실정입니다. 영어실력이 부족할 경우 1개월~3개월 합숙정도(합 숙연수)의 어학과정을 수료해야 취업이 가능합니다. 면접요령 및 내용 : 면접시 되도록 침착하게 자신감 있는 태도를 보이는 것이 중요합니다. 질문의 수준이 그다지 높지 않고 실무 에 대한 기본적인 내용이 대부분이므로 자신이 알고 있는 내용을 영어로 간단하게 표현하면 됩니다. 면접시 주 요 질문 내용은 여기를 참조하기 바랍니다.
[ 사우디 보건부 면접시 질문사항 (간호사만 해당 ) ]
◎ 근무환경 임금 : 3년제 전문대졸의 경우 초임 SR4,500(한화 약 135만원), 대졸의 경우 초임 SR5,100(한화 약 153만원)이며 경 력 1년당 SR200(약 6만원)의 수당이 지급됩니다. 경력수당 지급년수는 99년도 취업자의 경우 최고 15년까지 인정을 받아 많게는 90만원 정도의 경력수당을 받기도 했으나 최근에는 사우디 보건부 예산 및 정책의 변경으 로 경력수당 지급년수가 최고 5년으로 바뀌었습니다. 계약기간 : 1년으로 연장 가능합니다. 대부분 근무를 시작한지 6개월이 지나면 재계약 여부를 확인하며 부득이하게 계약 을 파기하고 돌아올 경우 항공료는 본인이 부담해야 합니다. 숙식 및 항공료 : 기숙사 생활을 하게 되며 식사 또한 제공됩니다. 일부 병원에서는 재료비를 지급하여 간호사들이 직접 음식을 만들어 먹는 경우도 있으나 대부분 병원의 구내식당(카페테리아)를 이용합니다. 단, 리야드의 경우는 기숙사 에서 한국음식을 만들어 제공하고 있습니다. 항공료 또한 고용주 부담으로 계약시 본국에서 사우디까지 1회 항공권, 계약만료시 사우디에서 본국까지 1회 항공권 및 계약을 연장했을 경우 휴가시 본국까지 왕복항공권이 제공됩니다. 휴가 및 기타혜택 : 유급휴가는 30일에서 45일까지 제공되며 10개월 이상 근무할 경우 사용할 수 있습니다. 이외의 혜택으로는 무 세금 혜택이 있으며 숙소에서 병원이 떨어져 있는 경우 교통편을 제공합니다. 외출 및 쇼핑 : 사우디는 이슬람국가로 여성의 활동을 많이 제한하고 있기 때문에 병원에서는 간호사들의 외출시간을 따로 정 해 운영하고 있습니다. 대부분 주 2회, 1회당 2시간 정도로 지역 및 병원에 따라 약간 차이가 있습니다.
해외취업 길라잡이
